解放思想,放开手脚往前冲——我为新城投集团高质量发展献一策“金点子”征集活动倡议书

2024-01-06       1992       党群工作部      
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公司各部室、各子公司:
      为学习贯彻党的二十大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想,认真落实党委副书记(主持工作)、副董事长、总经理朱毅在2024年1月3日在市委党校新年第一次党课上提出的公司高质量发展工作倡议,现决定面向全公司开展我为新城投集团高质量发展献一策“金点子”征集活动。
      一、活动目的
      公司正处于经营转型和重组的关键阶段,为扎实推进公司高质量发展,着力在公司经营发展上寻突破、找思路、谋出路,力求取得成效,切实发挥全体干部职工的主人翁意识,群策群力,建言献策。
      二、征集内容
      职工个人或团队就公司经营转型发展等方面提出大胆设想与创新、不设任何限制、可实名或匿名提出建议,内容包括但不限于:
    (一)如何盘活好本集团的资产?
    (二)如何实现本集团开源节流?
    (三)如何利用好本集团现有资源拓展新的经营? 
    (四)如何增加公司营收、经营流水、利润?
    (五)其他一切有利于公司发展、效益增加、员工收入增加等方面的建议。
      “金点子”方案包括基本情况介绍,实施方案及措施。
      三、征集方式
      在公司15楼设置征集“金点子”找准“金钥匙”收纳箱,直接由总经理开取收纳箱。总经理将根据方案的可行性安排时间与提出方案的个人及团队见面,听取方案介绍,探讨落实对策。
      四、奖励办法
    (一)经采纳使用的“金点子”将在公司公示栏进行公开表扬。
    (二)由职工个人提报的“金点子”被采纳使用的,一次性奖励600元;由策划团队提报的“金点子”被采纳使用的,一次性奖励800元。
    (三)经采纳使用并取得良好效果的“金点子”,其职工或团队在年度考核中给予嘉奖,所在部室或子公司在评先评优方面予以优先考虑。
      新思想引领新征程,新时代呼唤新作为。望公司全体干部职工踊跃参与,为公司高质量发展建言献策,一起把“名片”擦的更亮,把“旗帜”举的更高!




桂林新城投资开发集团有限公司
2024年1月6日